Odnośniki
Banery
Kalendarium
Pn | Wt | Śr | Czw | Pt | Sob | Nd |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||
6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 |
20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 |
27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
Najbliższe wydarzenia
Przejdź do: www.powiattorunski.pl
Treść strony
Kierownik Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego
Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce
ogłasza nabór na wolne stanowisko
Kierownika Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego
Miejsce pracy: Dom Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce, ul. Toruńska 18, 87-165 Cierpice
Wymiar etatu: Pełny etat
Ilość etatów: 1
Dział: Opiekuńczo-Terapeutyczny
Data udostępnienia: 2018-07-02
Termin składania dokumentów: 2018-07-09 do godziny 15:00
Nr ogłoszenia: 1
Zlecający: Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe
- staż pracy minimum 5 lat
- staż pracy minimum 3 lata w jednostce pomocy społecznej lub służby zdrowia
- posiadane obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych;
- korzystanie z pełni praw publicznych;
- brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- brak przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowania przedmiotowego stanowiska;
- znajomość specyfiki pracy DPS
- wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji;
b. Wymagania dodatkowe:
- doświadczenie w pracy z podopiecznym i/lub mieszkańcem, pacjentem
- Znajomość przepisów prawa a w szczególności: Kodeksu pracy (tekst jedn. Dz.U z 2018 poz. 917), Ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (Dz.U. z 2017r. poz. 1769 z późn. zm.), Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 23 sierpnia 2012 roku w sprawie domów pomocy społecznej (tekst jedn. Dz.U z 2018 roku, poz.734); Ustawy o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2016 poz.902 ze zm.) oraz Ustawy o ochronie zdrowia psychicznego (Dz.U 2017 poz. 882)
- umiejętność właściwej interpretacji i stosowania przepisów prawa, znajomość Kodeksu Pracy, a w szczególności przepisów regulujących czas pracy pracowników;
- umiejętność pracy z zespołem i kierowania zespołem;
- łatwość nawiązywania kontaktów z osobami niepełnosprawnymi, w podeszłym wieku i zaburzonymi psychicznie;
- umiejętność podejmowania decyzji;
- sumienność i dyspozycyjność;
- wysoka motywacja do pracy i umiejętności interpersonalne;
- znajomość obsługi komputera,
- rzetelne przestrzeganie zasad etyki zawodowej, uczciwość, sumienność, wyrozumiałość i życzliwość w stosunku do mieszkańców, osób odwiedzających Dom oraz personelu;
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- organizacja pracy działu opiekuńczo-terapeutycznego, nadzór nad prawidłowym świadczeniem usług bytowych, opiekuńczych i terapeutycznych.
- zapewnienie odpowiedniego stanu higieniczno - sanitarno epidemiologicznego DPS
- nadzór nad gospodarką materiałową działu
- przygotowywanie projektów procedur wewnętrznych mających na celu właściwe zapewnienie warunków bytowych, sanitarnych, pielęgnacyjnych mieszkańcom DPS w Wielkiej Nieszawce.
- organizowanie szkoleń wewnętrznych dla podległego personelu
- prowadzenie dokumentacji dotyczącej czasu pracy pracowników działu, oraz tworzenie harmonogramów czasu pracy
- zapewnienie właściwego wyposażenia stanowisk pracy opiekunów, pokojowych, terapeutów, instruktorów KO, rehabilitacji w sprzęt, aparaturę, materiały niezbędne do działalności zawodowej oraz nadzór nad ich prawidłowym wykorzystaniem
- nadzór nad udzielaniem mieszkańcom wsparcia teraputycznego, aktywizującego, usprawniającego społeczno-kulturalno-religijnego
- nadzór nad opracowaniem i realizacją planów działań zmierzających do adaptacji nowych mieszkańców do warunków Domu oraz indywidualnych planów wspierania mieszkańców
III. Warunki zatrudnienia na stanowisku:
- Nazwa stanowiska pracy: Kierownik działu opiekuńczo-terapeutycznego;
- Zależność służbowa – Dyrektor Domu Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce;
- Czas pracy: pełny wymiar – przeciętnie 40 godzin tygodniowo.
Przewiduje się możliwość zatrudnienia na czas określony lub nieokreślony. W przypadku zatrudnienia na czas określony dopuszcza się możliwość zatrudnienia na kolejny czas określony lub czas nieokreślony bez przeprowadzenia kolejnego konkursu.
IV. Wymagane dokumenty:
- CV i list motywacyjny,
- oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe,
- podpisane przez kandydata oświadczenie, że:
a) posiada pełną zdolność do czynności prawnych,
b) korzysta z pełni praw publicznych,
c) posiada obywatelstwo polskie, a w przypadku przystąpienia do konkursu osoby nie posiadającej obywatelstwa polskiego – dokument potwierdzający znajomość języka polskiego,
d) nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz że nie jest prowadzone postępowanie karne,
e) wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji, - inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
V. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów:
1. Termin: 2018-07-09 do godziny 15:00
2. Sposób: Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie osobiście w sekretariacie Domu Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce lub przesłać pocztą w terminie do dnia 09 lipca 2018r. na adres: Dom Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce, ul. Toruńska 18, 87-165 Cierpice, z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – Kierownika Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego”.
Za termin złożenia dokumentów przesłanych drogą pocztową uważa się datę ich wpływu.
VI. Informacje dodatkowe:
- telefon kontaktowy DPS w Wielkiej Nieszawce: 56 678-72-80 i 82
- dokumenty, które wpłyną po wskazanym terminie nie będą rozpatrywane i zostaną odesłane, o terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie (telefonicznie),
Wymagane dokumenty aplikacyjne: szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) powinny być opatrzone klauzulą „wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 r, o ochronie danych osobowych; tekst jednolity Dz. U. 2016 poz. 922”).
Informacja o konkursie rozstrzygnięciu konkursu zostanie umieszczona na tablicy informacyjnej Domu Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce oraz na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Toruniu w zakładce: Jednostki Organizacyjne Powiatu – Dom Pomocy Społecznej w Wielkiej Nieszawce.
drukuj (Kierownik Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego)
Metryka
- [treść archiwalna]
- autor lub odpowiedzialny za treść: Aneta Rybacka - Skorulskadata wytworzenia: 2018-07-02
- opublikował: Marzena Pietruszyńskadata publikacji: 2018-07-02 14:23
- Ogłoszenie o naborze (PDF)(dodano: 2018-07-02 14:23)
- Klauzula informacyjna (PDF)(dodano: 2018-07-02 14:23)
Metryka
- [treść archiwalna]
- autor lub odpowiedzialny za treść: Aneta Rybacka - Skorulskadata wytworzenia: 2018-07-02
- opublikował: Marzena Pietruszyńskadata publikacji: 2018-07-02 14:23
Lista kandydatów spełniających wymagania formalne
- Lista kandydatów spełniających wymagania formalne - Kierownik Działu Opiekuńczo-Terapeutycznego (PDF)(dodano: 2018-07-13 08:48)
Metryka
- [treść archiwalna]
- autor lub odpowiedzialny za treść: Aneta Rybacka - Skorulskadata wytworzenia: 2018-07-12
- opublikował: Marzena Pietruszyńskadata publikacji: 2018-07-13 08:47